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台鐵產業工會發起的春節休假4天的行動前天結束，外傳500名未出勤員工恐遭記曠職處分，台鐵則表示，初步調查並沒有那麼多人牽涉，且有的未請假、有的則未獲准假，狀況不同，不會趕在明天就召開人評會，至於會做出何種裁處，目前無法確定。
產業工會理事長王傑表示，曠職部分，過年前一天已向台北高等行政法院提請裁決，絕對站得住腳。而他的訴求一直是依法休假，改革現行班表，目標是讓員工獲得完整的一天例休，且不會讓各級家電員工少領太多加班費。
王傑指出，之前勞動部曾行文台鐵局，員工休假可依據《勞基法》，國定假日加班必須先經過勞工同意。但台鐵排定班表時從未取得員工的同意，所以春節當然可以休假。
台鐵局長鹿潔身表示，員工在考進時已知自身具有公務員身分，且目前的班表行之有年，並無窒礙難行之處，不能以此為由發動抗爭。他強調，產業工會所提訴求，鐵路局和企業工會都已協商過，並把結果報請交通部、行政院核准，只是還需時間處理，產業工會卻選在春節抗爭，造成民眾不便，時間點絕對不恰當。
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由教育部主辦、國立交通大學承辦的「校園學術倫理教育與機制發展計畫種子師資培訓系列講座暨學術倫理課程期末成果發表會」，於（二十）日假集思臺大會議中心舉行，特別邀請香港大學陳振勝教授來臺倡導學術倫理的內涵，分享學術倫理教育推廣的經驗，並舉辦一○五學年度第一學期學術倫理課程期末成果發表會，由參與計畫執行的教師分享學術倫理實體課程授課內容及教學成果，期促進校際相互觀摩交流，從教育面著力，推廣學術倫理的觀念。
陳振勝教授專長於幹細胞生物醫學研究，並長期從事香港大學研究倫理教育與發展工作，主要負責李嘉誠醫學院有關研究生研究倫理教育課程，並致力於規劃及推行校內學生及研究人員的負責任研究行為（Respon-sibleConductofResearch）相關教育。為提升高等教育的學術研究品質，陳教授亦積極投入亞太及國際間研究倫理相關教育規劃與政策推廣。
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